Darba dienas 2027
2027. gadā Itālija ir kopā 254 darba dienas.
Cik darba dienas ir 2027. gadā?
Darba dienas
254
Svētku dienas
13
7 on weekdays
Other weekday holidays
0
Visvairāk: marts (22 dienas) – Vismazāk: janvāris (19 dienas)
Ikmēneša pārskats
janvāris
- Darba dienas:19
- Svētku dienas:2
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 01. Capodanno (PIEKTD.)
- 06. Befana (TREŠD.)
februāris
- Darba dienas:20
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
marts
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:1
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 28. Domenica di Pasqua (SVĒTD.)
- 29. Lunedì dell’Angelo (PIRMD.)
aprīlis
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 25. Anniversario della Liberazione (SVĒTD.)
maijs
- Darba dienas:21
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 01. Festa del Lavoro (SESTD.)
jūnijs
- Darba dienas:21
- Svētku dienas:1
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 02. Festa della Repubblica (TREŠD.)
jūlijs
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
augusts
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 15. Ferragosto (SVĒTD.)
septembris
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:0
- Other weekday holidays:0
oktobris
- Darba dienas:20
- Svētku dienas:1
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 04. San Francesco d'Assisi (PIRMD.)
novembris
- Darba dienas:21
- Svētku dienas:1
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 01. Ognissanti (PIRMD.)
decembris
- Darba dienas:22
- Svētku dienas:1
- Other weekday holidays:0
Svētku dienas
- 08. Immacolata Concezione (TREŠD.)
- 25. Natale (SESTD.)
- 26. Santo Stefano (SVĒTD.)
Citi gadi
Citas valstis
Itālijā ir 12 valsts svētki gadā, kas noteikti ar likumu, un tie nozīmē obligātu darba pārtraukumu ar tiesībām uz parastajiem atalgojumiem. HR un algu speciālistiem jāņem vērā, ka svētki, kas krīt sestdienā vai svētdienā, nedod tiesības uz aizstājošu dienu. Tiem pievienojās patrona svētku dienas, kas ir spēkā tikai attiecīgajā pašvaldībā, nevis visā valsts teritorijā.
Bieži uzdotie jautājumi
Ja valsts svētks krīt svētdienā, vai darbiniekam ir tiesības uz kompensējošu dienu?
Nē. Itālijā nav paredzēts aizstājošas dienas mehānisms: ja svētks krīt sestdienā vai svētdienā, brīvdiena tiek vienkārši zaudēta. Tomēr daži nacionālie kolektīvie darba līgumi (CCNL) var paredzēt uzlabotus noteikumus salīdzinājumā ar likuma normu, tāpēc vienmēr ir ieteicams pārbaudīt piemērojamo līgumu.
Kā tiek apmaksāts darbinieks, kas sniedz pakalpojumus valsts svētku dienā?
Darbiniekam, kas strādā brīvdienā, ir tiesības uz parastajiem ikdienas atalgojumiem plus paaugstinājumu, kura procents ir noteikts attiecīgajā CCNL. Ja nav konkrētu līgumisku noteikumu, tiek piemērotas likuma normas, kas garantē papildu atlīdzību. Ir svarīgi pareizi norādīt šīs stundas algas dokumentā ar atbilstošu nokļūšanas kodu.
Vai patrona svētku diena tiek uzskatīta par brīvu dienu darba dienu aprēķina nolūkos?
Patrona svētku diena tiek atzīta par brīvu dienu tikai tajā pašvaldībā, kur tā notiek, nevis valsts līmenī. Tāpēc darbinieki šajā pašvaldībā ir tiesīgi atturēties no darba ar apmaksu, savukārt kolēģiem, kuri strādā citās teritorijās, šī diena ir parastā darbdiena. Algu apstrādē ir nepieciešams pārvaldīt šo mainīgo darba vietas līmenī.
Vai Ferragosts ietekmē augusta algu apstrādi? Kā to organizēt?
15. augusts (Ferragosts) ir pilnvērtīgs valsts svētks, tāpēc tas ir jāizslēdz no darba dienu aprēķina augustā. Tā kā daudzas uzņēmumi aizver atvaļinājuma nedēļā ap Ferragostu, ieteicams iepriekš plānot algu norēķinu termiņus, lai izvairītos no aizkavēšanās. Bankas un kasieru servisi var būt ar samazinātu pieejamību dienās bezprostredni pirms un pēc tam.
Kā aprēķināt efektīvo darba dienu skaitu aprīlī 2026, ņemot vērā svētkus?
Aprīlī 2026 ir divi valsts svētki: svētdiena, 5. aprīlis (Lieldienas) un pirmdiena, 6. aprīlis (Lieldienu pirmdiena), plus 25. aprīlis (Atbrīvošanas gadadiena), kas krīt sestdienā, kas ir nedarba diena lielākajai daļai darbinieku, kas strādā saīsinātu nedēļu. Ņemot vērā standarta darbcīkli no pirmdienas līdz piektdienai, aprīļa 2026 faktiskās darba dienas ir 21, jo 25. aprīlis krīt sestdienā un 6. aprīlis (pirmdiena) ir svētks. Vienmēr ieteicams salikt šo aprēķinu ar uzņēmuma kalendāru un piemērojamo CCNL.