Workingdays

Zile lucrătoare 2026

În 2026, Ungaria are în total 253 zile lucrătoare.

Câte zile lucrătoare sunt în 2026?

Zile lucrătoare

253

Sărbători

13

8 on weekdays

Other weekday holidays

0

Cel mai mult: iulie (23 zile) – Cel mai puțin: mai (19 zile)

Detaliere lunară

ianuarie

  • Zile lucrătoare:21
  • Sărbători:1
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 01. Újév (JOI)

februarie

  • Zile lucrătoare:20
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

martie

  • Zile lucrătoare:22
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 15. 1848-as forradalom (DUM.)

aprilie

  • Zile lucrătoare:20
  • Sărbători:2
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 03. Nagypéntek (VIN.)
  • 05. Húsvétvasárnap (DUM.)
  • 06. Húsvéthétfő (LUN.)

mai

  • Zile lucrătoare:19
  • Sărbători:2
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 01. A munka ünnepe (VIN.)
  • 24. Pünkösdvasárnap (DUM.)
  • 25. Pünkösdhétfő (LUN.)

iunie

  • Zile lucrătoare:22
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

iulie

  • Zile lucrătoare:23
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

august

  • Zile lucrătoare:20
  • Sărbători:1
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 20. Szent István ünnepe (JOI)

septembrie

  • Zile lucrătoare:22
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

octombrie

  • Zile lucrătoare:21
  • Sărbători:1
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 23. 1956-os forradalom (VIN.)

noiembrie

  • Zile lucrătoare:21
  • Sărbători:0
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 01. Mindenszentek (DUM.)

decembrie

  • Zile lucrătoare:22
  • Sărbători:1
  • Other weekday holidays:0

Sărbători legale

  • 25. Karácsony (VIN.)
  • 26. Karácsony másnapja (SÂM.)

În Ungaria, există 13 zile de sărbători legale în care angajații nu sunt obligați să lucreze. O caracteristică unică a acestui sistem este că, în cazul formării unor lungi week-enduri, guvernul poate ordona zile de lucru de compensare sâmbetele, anunțate printr-un decret anual.

Întrebări frecvente

Ce se întâmplă dacă o zi de sărbătoare legală cade pe sâmbătă sau luni - se schimbă programul de lucru?

Dacă o zi de sărbătoare legală cade pe luni sau vineri, poate rezulta un week-end lung. Guvernul ordoneaza atunci zile de lucru de compensare, care vor fi sâmbetele zile de lucru. Acest lucru este anunțat anual printr-un decret, deci datele exacte pot varia de la an la an.

Care sunt zilele de compensare în 2026?

Lista concretă a zilelor de lucru de compensare va fi publicată oficial de guvernul maghiar înainte de ianuarie 2026. Vă recomandăm să urmăriți comunicatele Ministerului Inovației și Tehnologiei, deoarece zilele de compensare sunt ordonate în general pe sâmbete.

Cum trebuie calculată concediul dacă o zi de sărbătoare legală cade pe o zi de lucru de compensare?

Zilele de lucru de compensare (în general sâmbetele) trebuie acordate de angajator angajatului ca o modificare a programului de lucru. Acestea nu pot fi înlocuite cu concediu; angajatul lucrează sâmbeta desemnată și primește apoi o zi de odihnă în altă zi ca formă de compensare.

Există o diferență între Ziua Revoluției din 1848 (15 martie) și Ziua Revoluției din 1956 (23 octombrie)?

Ambele zile sunt zile de sărbătoare legală cu drepturi egale în Ungaria, fără nicio diferență juridică sau practică între ele. Ambele sunt sărbători naționale de importanță centrală, care garantează dreptul angajaților la odihnă.

În ce document pot găsi lista finală a zilelor de lucru de compensare pentru 2026?

Lista zilelor de lucru de compensare este publicată în Monitorul Oficial Maghiar (Közlöny) și pe site-ul oficial al Ministerului Inovației și Tehnologiei. Angajatorii trebuie să urmărească acest lucru și să informeze în timp util angajații despre modificările programului de lucru.