Workingdays

Týždenný kalendár 2026

Čísla týždňov pre Chorvátsko v roku 2026

Iné roky:202420252027

Ktorý týždeň je teraz?

Všetky týždne v roku 2026

TýždeňZačiatok (po)Koniec (ne)Pracovné dni
január 2026
Týždeň 1
Nova godina
29. 12.4. 1.4
Týždeň 2
Bogojavljenje, Sveta tri kralja
5. 1.11. 1.4
Týždeň 3
12. 1.18. 1.5
Týždeň 4
19. 1.25. 1.5
Týždeň 5
26. 1.1. 2.5
február 2026
Týždeň 6
2. 2.8. 2.5
Týždeň 7
9. 2.15. 2.5
Týždeň 8
16. 2.22. 2.5
Týždeň 9
23. 2.1. 3.5
marec 2026
Týždeň 10
2. 3.8. 3.5
Týždeň 11
9. 3.15. 3.5
Týždeň 12
16. 3.22. 3.5
Týždeň 13
23. 3.29. 3.5
apríl 2026
Týždeň 14
30. 3.5. 4.5
Týždeň 15
Uskršnji ponedjeljak
6. 4.12. 4.4
Týždeň 16
13. 4.19. 4.5
Týždeň 17
20. 4.26. 4.5
Týždeň 18
Praznik rada
27. 4.3. 5.4
máj 2026
Týždeň 19
4. 5.10. 5.5
Týždeň 20
11. 5.17. 5.5
Týždeň 21
18. 5.24. 5.5
Týždeň 22
25. 5.31. 5.5
jún 2026
Týždeň 23
Tijelovo
1. 6.7. 6.4
Týždeň 24
8. 6.14. 6.5
Týždeň 25
15. 6.21. 6.5
Týždeň 26
Dan antifašističke borbe
22. 6.28. 6.4
júl 2026
Týždeň 27
29. 6.5. 7.5
Týždeň 28
6. 7.12. 7.5
Týždeň 29
13. 7.19. 7.5
Týždeň 30
20. 7.26. 7.5
Týždeň 31
27. 7.2. 8.5
august 2026
Týždeň 32
Dan pobjede i domovinske zahvalnosti i Dan hrvatskih branitelja
3. 8.9. 8.4
Týždeň 33
10. 8.16. 8.5
Týždeň 34
17. 8.23. 8.5
Týždeň 35
24. 8.30. 8.5
september 2026
Týždeň 36
31. 8.6. 9.5
Týždeň 37
7. 9.13. 9.5
Týždeň 38
14. 9.20. 9.5
Týždeň 39
21. 9.27. 9.5
október 2026
Týždeň 40
28. 9.4. 10.5
Týždeň 41
5. 10.11. 10.5
Týždeň 42
12. 10.18. 10.5
Týždeň 43
19. 10.25. 10.5
Týždeň 44
26. 10.1. 11.5
november 2026
Týždeň 45
2. 11.8. 11.5
Týždeň 46
9. 11.15. 11.5
Týždeň 47
Dan sjećanja na žrtve Domovinskog rata i Dan sjećanja na žrtvu Vukovara i Škabrnje
16. 11.22. 11.4
Týždeň 48
23. 11.29. 11.5
december 2026
Týždeň 49
30. 11.6. 12.5
Týždeň 50
7. 12.13. 12.5
Týždeň 51
14. 12.20. 12.5
Týždeň 52
Božić
21. 12.27. 12.4
Týždeň 53
28. 12.3. 1.5

Často kladené otázky

Aké je aktuálne číslo týždňa?

Aktuálne číslo týždňa je zobrazené v hornej časti tejto stránky. Rok 2026 má celkovo 53 týždňov.

Koľko týždňov má rok 2026?

Rok 2026 má 53 ISO týždňov podľa normy ISO 8601. Týždeň 1 je ten, ktorý obsahuje prvý štvrtok roka.

Kedy začína 1. týždeň v roku 2026?

Týždeň 1 roku 2026 začína 29. 12.. Podľa ISO 8601 je týždeň 1 ten, ktorý obsahuje prvý štvrtok roka.

Chorvátsko má 14 etablovaných verejných sviatkov ročne, ktoré sú všetci zamestnávatelia povinní uznávať ako dni bez práce. Verejné sviatky sú regulované Zákonom o verejných sviatkoch a miestnych sviatcoch a majú význam pre výpočet mzdy, dovolenky a pracovných povinností.

Ako sa počítajú pracovné hodiny, ak zamestnanec pracuje na verejný sviatok?

Práca na verejný sviatok sa považuje za prácu v neobvyklých pracovných podmienkach a musí sa špeciálne oplatí v súlade s kolektívnou zmluvou alebo dohodou medzi zamestnávateľom a zamestnancom. Sadzba za prácu na verejný sviatok je zvyčajne o 50% vyššia ako redovná sadzba, alebo sa zamestnanec môže oslobodiť od práce v ekvivalentnom hodinovom rozsahu.

Ak verejný sviatok padne na víkend, má zamestnanec právo na náhradný deň?

Zákon o verejných sviatkoch nepredpokladá automatickú náhradu, ak verejný sviatok padne na sobotu alebo nedeľu. Zamestnávateľ však môže so zamestnancom dohodnúť náhradný pracovný deň v závislosti od typu podnikania a všeobecne akceptovaných praktík v odvetví.

Sú všetky verejné sviatky povinné pre všetky druhy prác?

Väčšina verejných sviatkov je povinná pre všetkých zamestnávateľov, ale niektoré sektory, ako zdravotníctvo, verejná doprava a bezpečnosť, musia fungovať počas celého roka. V týchto prípadoch má zamestnanec, ktorý pracuje na verejný sviatok, právo na dodatný príspevok alebo náhradný deň.

Ako sa verejný sviatok počíta pri výpočte priemernej mzdy pre dovolenku?

Verejné sviatky sa pri výpočte priemernej mzdy nepočítajú ako pracovné dni. Obdobie, ktoré sa berie do úvahy pri výpočte priemernej mzdy, vylučuje verejné sviatky, takže neovplyvňujú zníženie príspevkov za dovolenku.

Čo sa považuje za pracovný deň na účely výpočtu odvodov a daní, ak padne verejný sviatok?

Verejný sviatok sa nepočíta ako pracovný deň v čase, na ktorý je zamestnanec oslobodený pracovnej povinnosti. Odvody a dane sa vypočítavajú iba na dni, v ktoré zamestnanec skutočne pracoval alebo ktorým mu bola vyplatená mzda za prácu v neobvyklých podmienkach.