Workingdays

Týždenný kalendár 2024

Čísla týždňov pre Holandsko v roku 2024

Iné roky:202520262027

Ktorý týždeň je teraz?

Všetky týždne v roku 2024

TýždeňZačiatok (po)Koniec (ne)Pracovné dni
január 2024
Týždeň 1
Nieuwjaar
1. 1.7. 1.4
Týždeň 2
8. 1.14. 1.5
Týždeň 3
15. 1.21. 1.5
Týždeň 4
22. 1.28. 1.5
február 2024
Týždeň 5
29. 1.4. 2.5
Týždeň 6
5. 2.11. 2.5
Týždeň 7
12. 2.18. 2.5
Týždeň 8
19. 2.25. 2.5
Týždeň 9
26. 2.3. 3.5
marec 2024
Týždeň 10
4. 3.10. 3.5
Týždeň 11
11. 3.17. 3.5
Týždeň 12
18. 3.24. 3.5
Týždeň 13
25. 3.31. 3.5
apríl 2024
Týždeň 14
Tweede paasdag
1. 4.7. 4.4
Týždeň 15
8. 4.14. 4.5
Týždeň 16
15. 4.21. 4.5
Týždeň 17
22. 4.28. 4.5
máj 2024
Týždeň 18
29. 4.5. 5.5
Týždeň 19
Hemelvaartsdag
6. 5.12. 5.4
Týždeň 20
13. 5.19. 5.5
Týždeň 21
Tweede pinksterdag
20. 5.26. 5.4
Týždeň 22
27. 5.2. 6.5
jún 2024
Týždeň 23
3. 6.9. 6.5
Týždeň 24
10. 6.16. 6.5
Týždeň 25
17. 6.23. 6.5
Týždeň 26
24. 6.30. 6.5
júl 2024
Týždeň 27
1. 7.7. 7.5
Týždeň 28
8. 7.14. 7.5
Týždeň 29
15. 7.21. 7.5
Týždeň 30
22. 7.28. 7.5
august 2024
Týždeň 31
29. 7.4. 8.5
Týždeň 32
5. 8.11. 8.5
Týždeň 33
12. 8.18. 8.5
Týždeň 34
19. 8.25. 8.5
Týždeň 35
26. 8.1. 9.5
september 2024
Týždeň 36
2. 9.8. 9.5
Týždeň 37
9. 9.15. 9.5
Týždeň 38
16. 9.22. 9.5
Týždeň 39
23. 9.29. 9.5
október 2024
Týždeň 40
30. 9.6. 10.5
Týždeň 41
7. 10.13. 10.5
Týždeň 42
14. 10.20. 10.5
Týždeň 43
21. 10.27. 10.5
Týždeň 44
28. 10.3. 11.5
november 2024
Týždeň 45
4. 11.10. 11.5
Týždeň 46
11. 11.17. 11.5
Týždeň 47
18. 11.24. 11.5
Týždeň 48
25. 11.1. 12.5
december 2024
Týždeň 49
2. 12.8. 12.5
Týždeň 50
9. 12.15. 12.5
Týždeň 51
16. 12.22. 12.5
Týždeň 52
Kerstmis · Tweede kerstdag
23. 12.29. 12.3

Často kladené otázky

Aké je aktuálne číslo týždňa?

Aktuálne číslo týždňa je zobrazené v hornej časti tejto stránky. Rok 2024 má celkovo 52 týždňov.

Koľko týždňov má rok 2024?

Rok 2024 má 52 ISO týždňov podľa normy ISO 8601. Týždeň 1 je ten, ktorý obsahuje prvý štvrtok roka.

Kedy začína 1. týždeň v roku 2024?

Týždeň 1 roku 2024 začína 1. 1.. Podľa ISO 8601 je týždeň 1 ten, ktorý obsahuje prvý štvrtok roka.

Holandsko má 8 až 9 oficiálnych zákonných sviatkov za rok - relatívne málo v porovnaní s inými krajinami EÚ. V tieto dni majú zamestnanci nárok na plateného voľno, pokiaľ je to uvedené v pracovnej zmluve alebo kolektívnej zmluve. HR a mzdoví administrátori musia brať do úvahy špecifické výnimky, ako je napríklad päťročný status Dňa oslobodenia.

Je Deň oslobodenia (5. máj) v roku 2026 povinným voľným dňom pre všetkých zamestnancov?

Nie, Deň oslobodenia je zákonným sviatkom len v takzvaných lustrálnych rokoch - to sú roky deliteľné piatimi, ako 2025 a 2030. V roku 2026 teda nie je zákonným sviatkom. Mnohí zamestnávatelia svojich zamestnancov na 5. máj oslobodzujú, ale ide o rozhodnutie na základe kolektívnej zmluvy alebo pracovnej zmluvy, nie o zákonný záväzok.

Veľký piatok nie je v zozname oficiálnych sviatkov - ako sa s tým mám ako zamestnávateľ vysporiadať?

Veľký piatok skutočne nie je zákonným sviatkom v Holandsku, ale mnohí zamestnávatelia a rôzne kolektívne zmluvy ho označujú ako voľný deň. Skontrolujte príslušnú kolektívnu zmluvu alebo pracovnú zmluvu, aby ste určili, či majú zamestnanci nárok na tento deň. Ak o tom nebola dohodnutá dohoda, nemusíte Veľký piatok považovať za plateného voľna.

Čo sa stane, ak Deň Kráľa padne na nedeľu - je potom určený náhradný voľný deň?

Holandsko nemá všeobecný systém náhradných voľných dní. Deň Kráľa je tu výnimka: padne-li 27. apríla na nedeľu, oslava - a oficiálny voľný deň - sa presúva na sobotu 26. apríla. V roku 2026 padá Deň Kráľa na pondelok, takže táto výnimka sa neuplatňuje.

Sú Deň vzneseného Krista a Druhý deň Turíc v Holandsku zákonným sviatkom?

Áno, tak Deň vzneseného Krista (štvrtok 14. mája 2026) ako aj Druhý deň Turíc (pondelok 25. mája 2026) sú oficiálnymi zákonným sviatkami v Holandsku. To odlišuje Holandsko od mnohých iných krajín EÚ, kde tieto dni nie sú zákonným sviatkom. Zamestnanci majú v tieto dni nárok na plateného voľno, pokiaľ kolektívna zmluva alebo pracovná zmluva nestanoví inak.

Silvester (31. december) je uvedený ako bank holiday - čo to znamená pre mzdovú администráciu?

Silvester nie je zákonným sviatkom v Holandsku a zamestnanci teda nemajú automatický nárok na voľný deň ani na príplatok. To, či zamestnanci dostanú na 31. december voľno, závisí úplne od toho, čo je uvedené v kolektívnej zmluve alebo pracovnej zmluve. Skontrolujte u každého zamestnanca, či sa naň vzťahujú nejaké dohody, aby ste správne vykonali registráciu voľna a spracovanie mzdy.