Delovni dnevi 2025
V letu 2025 ima Slovenija skupaj 251 delovnih dni.
Koliko delovnih dni je v letu 2025?
Delovni dnevi
251
Prazniki
15
10 on weekdays
Other weekday holidays
0
Največ: julij (23 dni) – Najmanj: februar (20 dni)
Mesečni pregled
januar
- Delovni dnevi:21
- Prazniki:2
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 01. Novo leto (SRE.)
- 02. Novo leto (ČET.)
februar
- Delovni dnevi:20
- Prazniki:0
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 08. Prešernov dan, slovenski kulturni praznik (SOB.)
marec
- Delovni dnevi:21
- Prazniki:0
- Other weekday holidays:0
april
- Delovni dnevi:21
- Prazniki:1
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 20. Velika noč (NED.)
- 21. Velikonočni ponedeljek (PON.)
- 27. Dan upora proti okupatorju (NED.)
maj
- Delovni dnevi:20
- Prazniki:2
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 01. Praznik dela (ČET.)
- 02. Praznik dela (PET.)
junij
- Delovni dnevi:20
- Prazniki:1
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 08. Binkošti (NED.)
- 25. Dan državnosti (SRE.)
julij
- Delovni dnevi:23
- Prazniki:0
- Other weekday holidays:0
avgust
- Delovni dnevi:20
- Prazniki:1
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 15. Marijino vnebovzetje (PET.)
september
- Delovni dnevi:22
- Prazniki:0
- Other weekday holidays:0
oktober
- Delovni dnevi:22
- Prazniki:1
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 31. Dan reformacije (PET.)
november
- Delovni dnevi:20
- Prazniki:0
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 01. Dan spomina na mrtve (SOB.)
december
- Delovni dnevi:21
- Prazniki:2
- Other weekday holidays:0
Prazniki
- 25. Božič (ČET.)
- 26. Dan samostojnosti in enotnosti (PET.)
Druge države
Slovenija ima obsežen sistem javnih praznikov, pri katerih so zaposleni oproščeni dela in jim pripadajo plačane ure. Sistem ne pozna koncept »bank holidays« ali nadomestnih dni, zato se prazniki, ki padejo na vikende, ne premikajo na delovni dan.
Pogosto zastavljena vprašanja
Koliko dni odmora pripada zaposlenim v povezavi z javnimi prazniki?
V Sloveniji je zakonsko določenih 14 javnih praznikov. Če se javni praznik sovpada s kolobarskim delovnim dnem, je zaposleni oproščen dela in mu pripada povečana plača ali zamenjava teh ur v drugem času, odvisno od dogovora z delodajalcem.
Kaj se zgodi, če javni praznik pade na soboto ali nedeljo?
Slovenija ne pozna sistema nadomestnih dni. Če javni praznik pade na vikend, se zaposlenim praviloma ne dodeli zamenjalni prosti dan. Delodajalci in zaposleni lahko to regulirajo z internimi dogovori ali kolektivnimi pogodbami, vendar ni obveznosti po zakonu.
Kako vpliva delo na javni praznik na obračun plače?
Če je zaposleni obvezan delati na javni praznik, mu delodajalec na podlagi zakona ali kolektivne pogodbe deli povečano plačo, navadno za 50 % ali več. Natančne odstotke določa Zakон o delovnih razmerjih ali dogovor med delodajalcem in zaposlenim.
Ali sta Novo leto 1. in 2. januarja oba praznika ali je 2. januar nadomestni dan?
Oba dni, 1. in 2. januar, sta javna praznika po zakonu. To nista praznik in njegov nadomestni dan – gre za dva samostojna javna praznika, zato sta oba dneva plačana prosta dneva.
Kako ravnati s prazniki, ki padejo v obdobje bolnišenja ali dopusta?
Javni prazniki, ki padejo v obdobje bolnišenja, se štejejo kot plačani dnevi v smislu prejemanja bolniške nadomestila. Prazniki med dopustom se navadno ne štejejo kot prazniki in se zato tudi ne zmanjšuje poraba letnega dopusta.