Workingdays

Седмичен календар 2027

Номера на седмиците за Малта в 2027

Други години:202420252026

Коя седмица е сега?

Всички седмици в 2027

СедмицаНачало (пон)Край (нед)Работни дни
януари 2027 г.
Седмица 1
4.0110.015
Седмица 2
11.0117.015
Седмица 3
18.0124.015
Седмица 4
25.0131.015
февруари 2027 г.
Седмица 5
1.027.025
Седмица 6
Nawfraġju ta' San Pawl
8.0214.024
Седмица 7
15.0221.025
Седмица 8
22.0228.025
март 2027 г.
Седмица 9
1.037.035
Седмица 10
8.0314.035
Седмица 11
San Ġużepp
15.0321.034
Седмица 12
Il-Ġimgħa l-Kbira
22.0328.034
април 2027 г.
Седмица 13
Jum il-Ħelsien
29.034.044
Седмица 14
5.0411.045
Седмица 15
12.0418.045
Седмица 16
19.0425.045
Седмица 17
26.042.055
май 2027 г.
Седмица 18
3.059.055
Седмица 19
10.0516.055
Седмица 20
17.0523.055
Седмица 21
24.0530.055
юни 2027 г.
Седмица 22
31.056.065
Седмица 23
Sette Giugno
7.0613.064
Седмица 24
14.0620.065
Седмица 25
21.0627.065
юли 2027 г.
Седмица 26
L-Imnarja
28.064.074
Седмица 27
5.0711.075
Седмица 28
12.0718.075
Седмица 29
19.0725.075
Седмица 30
26.071.085
август 2027 г.
Седмица 31
2.088.085
Седмица 32
9.0815.085
Седмица 33
16.0822.085
Седмица 34
23.0829.085
септември 2027 г.
Седмица 35
30.085.095
Седмица 36
Jum il-Vitorja
6.0912.094
Седмица 37
13.0919.095
Седмица 38
Jum l-Indipendenza
20.0926.094
Седмица 39
27.093.105
октомври 2027 г.
Седмица 40
4.1010.105
Седмица 41
11.1017.105
Седмица 42
18.1024.105
Седмица 43
25.1031.105
ноември 2027 г.
Седмица 44
1.117.115
Седмица 45
8.1114.115
Седмица 46
15.1121.115
Седмица 47
22.1128.115
декември 2027 г.
Седмица 48
29.115.125
Седмица 49
Il-Kunċizzjoni
6.1212.124
Седмица 50
Jum ir-Repubblika
13.1219.124
Седмица 51
20.1226.125
Седмица 52
27.122.015

Често задавани въпроси

Коя е текущата номерация на седмицата?

Текущият номер на седмицата е показан в горната част на тази страница. Годината 2027 има общо 52 седмици.

Колко седмици има годината 2027?

Годината 2027 има 52 ISO седмици съгласно стандарта ISO 8601. Седмица 1 е тази, която съдържа първия четвъртък на годината.

Кога започва седмица 1 през 2027 г.?

Седмица 1 на 2027 г. започва на 4.01. Според ISO 8601, седмица 1 е тази, която съдържа първия четвъртък на годината.

Малта признава 14 официални праздника годишно, които са неработни дни за повечето служители и трябва да бъдат платени в пълен размер независимо от работния статус. Стандартната работна седмица е 40 часа, а официалните праздници са законови права по трудовото законодателство на Малта.

Всички ли 14 официални праздника на Малта падат на фиксирани календарни дати или някои се преместват?

Повечето официални праздници на Малта са фиксирани на конкретни календарни дати и не се преместват. Въпреки това, ако официален праздник падне на неделя, следващият понеделник е платен за множество работници, макар че това зависи от условията на колективния договор или трудовия договор.

Трябва ли работодателите да платят служителите за официални праздници на Малта?

Да, официалните праздници са платени дни за почивка по малтийския закон. Служителите имат право да получат своята нормална заплата за официални праздници независимо дали работят или не. Това се прилага за всички трудови договори, освен ако не е изрично договорено друго в писмена форма.

Какво се случва, ако служител трябва да работи в официален праздник на Малта?

Ако служител работи в официален праздник, той има право на либерален ден или допълнително плащане, в зависимост от условията на своя трудов договор или колективен договор. Детайлите варират в зависимост от сектора и политиката на работодателя.

Има ли някакви религиозни или регионални различия в които официални праздници се прилагат на Малта?

Не, Малта не признава регионални праздници или различия на базата на религия. Всички 14 официални праздника се прилагат еднообразно в цялата страна и при всички работодатели, независимо от сектора или местоположението.

Как специалистите в отдела на персонала трябва да работят с официални праздници при изчисляване на месечни или годишни заплати?

Официалните праздници трябва да бъдат включени като платени дни при изчислението на заплатата и не трябва да бъдат приспадани като неплатен отпуск. При изчисляване на пропорционални заплати или права на отпуск, 14-те официални праздника се броят като част от стандартната работна година и остават напълно компенсирани.