Workingdays

Týdenní kalendář 2027

Čísla týdnů pro Nizozemsko v roce 2027

Jiné roky:202420252026

Který týden je teď?

Všechny týdny v roce 2027

TýdenZačátek (po)Konec (ne)Pracovní dny
leden 2027
Týden 1
4. 1.10. 1.5
Týden 2
11. 1.17. 1.5
Týden 3
18. 1.24. 1.5
Týden 4
25. 1.31. 1.5
únor 2027
Týden 5
1. 2.7. 2.5
Týden 6
8. 2.14. 2.5
Týden 7
15. 2.21. 2.5
Týden 8
22. 2.28. 2.5
březen 2027
Týden 9
1. 3.7. 3.5
Týden 10
8. 3.14. 3.5
Týden 11
15. 3.21. 3.5
Týden 12
22. 3.28. 3.5
duben 2027
Týden 13
Tweede paasdag
29. 3.4. 4.4
Týden 14
5. 4.11. 4.5
Týden 15
12. 4.18. 4.5
Týden 16
19. 4.25. 4.5
Týden 17
Koningsdag
26. 4.2. 5.4
květen 2027
Týden 18
Hemelvaartsdag
3. 5.9. 5.4
Týden 19
10. 5.16. 5.5
Týden 20
Tweede pinksterdag
17. 5.23. 5.4
Týden 21
24. 5.30. 5.5
červen 2027
Týden 22
31. 5.6. 6.5
Týden 23
7. 6.13. 6.5
Týden 24
14. 6.20. 6.5
Týden 25
21. 6.27. 6.5
červenec 2027
Týden 26
28. 6.4. 7.5
Týden 27
5. 7.11. 7.5
Týden 28
12. 7.18. 7.5
Týden 29
19. 7.25. 7.5
Týden 30
26. 7.1. 8.5
srpen 2027
Týden 31
2. 8.8. 8.5
Týden 32
9. 8.15. 8.5
Týden 33
16. 8.22. 8.5
Týden 34
23. 8.29. 8.5
září 2027
Týden 35
30. 8.5. 9.5
Týden 36
6. 9.12. 9.5
Týden 37
13. 9.19. 9.5
Týden 38
20. 9.26. 9.5
Týden 39
27. 9.3. 10.5
říjen 2027
Týden 40
4. 10.10. 10.5
Týden 41
11. 10.17. 10.5
Týden 42
18. 10.24. 10.5
Týden 43
25. 10.31. 10.5
listopad 2027
Týden 44
1. 11.7. 11.5
Týden 45
8. 11.14. 11.5
Týden 46
15. 11.21. 11.5
Týden 47
22. 11.28. 11.5
prosinec 2027
Týden 48
29. 11.5. 12.5
Týden 49
6. 12.12. 12.5
Týden 50
13. 12.19. 12.5
Týden 51
20. 12.26. 12.5
Týden 52
Oudejaarsavond
27. 12.2. 1.4

Často kladené otázky

Jaké je aktuální číslo týdne?

Aktuální číslo týdne je zobrazeno v horní části této stránky. Rok 2027 má celkem 52 týdnů.

Kolik týdnů má rok 2027?

Rok 2027 má 52 ISO týdnů podle normy ISO 8601. Týden 1 je ten, který obsahuje první čtvrtek roku.

Kdy začíná 1. týden v roce 2027?

Týden 1 roku 2027 začíná 4. 1.. Podle ISO 8601 je týden 1 ten, který obsahuje první čtvrtek roku.

Nizozemí má 8 až 9 oficiálních státních svátků za rok - relativně málo ve srovnání s jinými zeměmi EU. V těchto dnech mají zaměstnanci nárok na placenou dovolenou, pokud je to upraveno v pracovní smlouvě nebo kolektivní smlouvě. HR a specialisté na mzdy musí brát v úvahu specifické výjimky, jako je pětiletý status Dne osvobození.

Je Den osvobození (5. května) v roce 2026 povinným volným dnem pro všechny zaměstnance?

Ne, Den osvobození je státním svátkem pouze v takzvaných lusternech - to jsou roky dělitelné pěti, jako 2025 a 2030. V roce 2026 tedy není státním svátkem. Mnoho zaměstnavatelů dává svým zaměstnancům 5. května volno, ale to je volba založená na kolektivní smlouvě nebo pracovní smlouvě, nikoli zákonná povinnost.

Velký pátek není v seznamu oficiálních svátků - jak se s tím jako zaměstnavatel vypořádám?

Velký pátek opravdu není státním svátkem v Nizozemí, ale mnoho zaměstnavatelů a různé kolektivní smlouvy jej označují jako volný den. Zkontrolujte příslušnou kolektivní smlouvu nebo pracovní smlouvu a určete, zda mají zaměstnanci na tento den nárok. Pokud o tom nebyla učiněna dohoda, nemusíte Velký pátek považovat za placený volný den.

Co se stane, když svátek královny připadne na neděli - bude vyhlášen náhradní volný den?

Nederlandí nemá obecný systém náhradních volných dní. Svátek královny je výjimka: připadne-li 27. dubna na neděli, oslava - a oficiální volný den - se přesunou na sobotu 26. dubna. V roce 2026 připadá svátek královny na pondělí, takže tato výjimka se neuplatní.

Jsou Nanebevstoupení a Druhý svátek Letnic v Nizozemí státními svátky?

Ano, jak Nanebevstoupení (čtvrtek 14. května 2026), tak Druhý svátek Letnic (pondělí 25. května 2026) jsou oficiálními státními svátky v Nizozemí. To Nizozemí odlišuje od mnoha dalších zemí EU, kde tyto dny nejsou státními svátky. Zaměstnanci mají na tyto dny nárok na placenou dovolenou, pokud kolektivní smlouva nebo pracovní smlouva neустанавливает jinak.

Silvestr (31. prosince) je uveden jako svátek - co to znamená pro mzdovou agendu?

Silvestr není státním svátkem v Nederlandí a nedává tedy zaměstnancům automatické právo na volný den nebo příplatek. To, zda zaměstnanci 31. prosince dostanou volno, zcela závisí na tom, co je upraveno v kolektivní smlouvě nebo pracovní smlouvě. Zkontrolujte u každého zaměstnance, jaké dohody platí, aby byla správně vedena registrace dovolené a zpracování mzdy.