Calendrier hebdomadaire 2025
Numéros de semaine pour Slovénie en 2025
Quelle semaine sommes-nous ?
Toutes les semaines de 2025
| Semaine | Début (lun) | Fin (dim) | Jours ouvrables |
|---|---|---|---|
| janvier 2025 | |||
Semaine 1 Novo leto | 30 déc. | 5 janv. | 3 |
Semaine 2 | 6 janv. | 12 janv. | 5 |
Semaine 3 | 13 janv. | 19 janv. | 5 |
Semaine 4 | 20 janv. | 26 janv. | 5 |
Semaine 5 | 27 janv. | 2 févr. | 5 |
| février 2025 | |||
Semaine 6 | 3 févr. | 9 févr. | 5 |
Semaine 7 | 10 févr. | 16 févr. | 5 |
Semaine 8 | 17 févr. | 23 févr. | 5 |
Semaine 9 | 24 févr. | 2 mars | 5 |
| mars 2025 | |||
Semaine 10 | 3 mars | 9 mars | 5 |
Semaine 11 | 10 mars | 16 mars | 5 |
Semaine 12 | 17 mars | 23 mars | 5 |
Semaine 13 | 24 mars | 30 mars | 5 |
| avril 2025 | |||
Semaine 14 | 31 mars | 6 avr. | 5 |
Semaine 15 | 7 avr. | 13 avr. | 5 |
Semaine 16 | 14 avr. | 20 avr. | 5 |
Semaine 17 Velikonočni ponedeljek | 21 avr. | 27 avr. | 4 |
| mai 2025 | |||
Semaine 18 Praznik dela | 28 avr. | 4 mai | 3 |
Semaine 19 | 5 mai | 11 mai | 5 |
Semaine 20 | 12 mai | 18 mai | 5 |
Semaine 21 | 19 mai | 25 mai | 5 |
Semaine 22 | 26 mai | 1 juin | 5 |
| juin 2025 | |||
Semaine 23 | 2 juin | 8 juin | 5 |
Semaine 24 | 9 juin | 15 juin | 5 |
Semaine 25 | 16 juin | 22 juin | 5 |
Semaine 26 Dan državnosti | 23 juin | 29 juin | 4 |
| juillet 2025 | |||
Semaine 27 | 30 juin | 6 juil. | 5 |
Semaine 28 | 7 juil. | 13 juil. | 5 |
Semaine 29 | 14 juil. | 20 juil. | 5 |
Semaine 30 | 21 juil. | 27 juil. | 5 |
Semaine 31 | 28 juil. | 3 août | 5 |
| août 2025 | |||
Semaine 32 | 4 août | 10 août | 5 |
Semaine 33 Marijino vnebovzetje | 11 août | 17 août | 4 |
Semaine 34 | 18 août | 24 août | 5 |
Semaine 35 | 25 août | 31 août | 5 |
| septembre 2025 | |||
Semaine 36 | 1 sept. | 7 sept. | 5 |
Semaine 37 | 8 sept. | 14 sept. | 5 |
Semaine 38 | 15 sept. | 21 sept. | 5 |
Semaine 39 | 22 sept. | 28 sept. | 5 |
| octobre 2025 | |||
Semaine 40 | 29 sept. | 5 oct. | 5 |
Semaine 41 | 6 oct. | 12 oct. | 5 |
Semaine 42 | 13 oct. | 19 oct. | 5 |
Semaine 43 | 20 oct. | 26 oct. | 5 |
Semaine 44 Dan reformacije | 27 oct. | 2 nov. | 4 |
| novembre 2025 | |||
Semaine 45 | 3 nov. | 9 nov. | 5 |
Semaine 46 | 10 nov. | 16 nov. | 5 |
Semaine 47 | 17 nov. | 23 nov. | 5 |
Semaine 48 | 24 nov. | 30 nov. | 5 |
| décembre 2025 | |||
Semaine 49 | 1 déc. | 7 déc. | 5 |
Semaine 50 | 8 déc. | 14 déc. | 5 |
Semaine 51 | 15 déc. | 21 déc. | 5 |
Semaine 52 Božič · Dan samostojnosti in enotnosti | 22 déc. | 28 déc. | 3 |
Questions fréquentes
Quel est le numéro de semaine en cours ?
Le numéro de semaine en cours est affiché en haut de cette page. L'année 2025 compte 52 semaines ISO au total.
Combien de semaines y a-t-il en 2025 ?
L'année 2025 compte 52 semaines ISO selon la norme ISO 8601. La semaine 1 est celle qui contient le premier jeudi de l'année.
Quand commence la semaine 1 en 2025 ?
La semaine 1 de 2025 commence le 30 déc.. Selon ISO 8601, la semaine 1 est celle qui contient le premier jeudi de l'année.
La Slovénie dispose d'un système complet de jours fériés au cours desquels les salariés sont dispensés de travail et reçoivent des rémunérations. Le système ne connaît pas le concept de 'bank holiday' ou de jour de remplacement, donc les jours fériés qui tombent les week-ends ne sont pas reportés à un jour ouvrable.
Combien de jours de congé les salariés ont-ils en relation avec les jours fériés?
En Slovénie, 14 jours fériés sont légalement établis. Si un jour férié coïncide avec un jour ouvrable calendaire, le salarié est dispensé de travail et a droit à un salaire majoré ou à un repos à un autre moment, selon l'accord conclu avec l'employeur.
Que se passe-t-il si un jour férié tombe un samedi ou un dimanche?
La Slovénie ne dispose pas d'un système de jours de remplacement. Si un jour férié tombe un week-end, aucun jour de congé compensatoire n'est généralement accordé aux salariés. Les employeurs et les salariés peuvent réguler cette situation par des accords internes ou des conventions collectives, mais il n'existe aucune obligation légale.
Comment le travail un jour férié affecte-t-il le calcul du salaire?
Si un salarié est obligé de travailler un jour férié, l'employeur lui verse un salaire majoré conformément à la loi ou à la convention collective, généralement de 50 % ou plus. Les pourcentages exacts sont déterminés par la Loi sur les relations de travail ou par l'accord entre l'employeur et le salarié.
Le 1er et le 2 janvier sont-ils tous deux des jours fériés ou le 2 janvier est-il un jour de remplacement?
Le 1er et le 2 janvier sont tous deux des jours fériés selon la loi. Ce ne sont pas un jour férié et son jour de remplacement - il s'agit de deux jours fériés distincts, donc les deux jours sont des jours de congé rémunérés.
Comment gérer les jours fériés qui tombent pendant une période de maladie ou de congé?
Les jours fériés qui tombent pendant une période de maladie sont comptabilisés comme des jours rémunérés au titre de la perception des allocations de maladie. Les jours fériés pendant les congés payés ne sont généralement pas comptabilisés comme des jours fériés et n'entraînent donc pas une réduction de la consommation des congés annuels.