Veckokalender 2025
Veckonummer för Frankrike under 2025
Vilken vecka är det?
Alla veckor i 2025
| Vecka | Start (mån) | Slut (sön) | Arbetsdagar |
|---|---|---|---|
| januari 2025 | |||
Vecka 1 Nouvel An | 30 dec. | 5 jan. | 4 |
Vecka 2 | 6 jan. | 12 jan. | 5 |
Vecka 3 | 13 jan. | 19 jan. | 5 |
Vecka 4 | 20 jan. | 26 jan. | 5 |
Vecka 5 | 27 jan. | 2 feb. | 5 |
| februari 2025 | |||
Vecka 6 | 3 feb. | 9 feb. | 5 |
Vecka 7 | 10 feb. | 16 feb. | 5 |
Vecka 8 | 17 feb. | 23 feb. | 5 |
Vecka 9 | 24 feb. | 2 mars | 5 |
| mars 2025 | |||
Vecka 10 | 3 mars | 9 mars | 5 |
Vecka 11 | 10 mars | 16 mars | 5 |
Vecka 12 | 17 mars | 23 mars | 5 |
Vecka 13 | 24 mars | 30 mars | 5 |
| april 2025 | |||
Vecka 14 | 31 mars | 6 apr. | 5 |
Vecka 15 | 7 apr. | 13 apr. | 5 |
Vecka 16 | 14 apr. | 20 apr. | 5 |
Vecka 17 Lundi de Pâques | 21 apr. | 27 apr. | 4 |
| maj 2025 | |||
Vecka 18 Fête du travail | 28 apr. | 4 maj | 4 |
Vecka 19 Fête de la Victoire 1945 | 5 maj | 11 maj | 4 |
Vecka 20 | 12 maj | 18 maj | 5 |
Vecka 21 | 19 maj | 25 maj | 5 |
Vecka 22 Ascension | 26 maj | 1 juni | 4 |
| juni 2025 | |||
Vecka 23 | 2 juni | 8 juni | 5 |
Vecka 24 Lundi de Pentecôte | 9 juni | 15 juni | 4 |
Vecka 25 | 16 juni | 22 juni | 5 |
Vecka 26 | 23 juni | 29 juni | 5 |
| juli 2025 | |||
Vecka 27 | 30 juni | 6 juli | 5 |
Vecka 28 | 7 juli | 13 juli | 5 |
Vecka 29 Fête Nationale de la France | 14 juli | 20 juli | 4 |
Vecka 30 | 21 juli | 27 juli | 5 |
Vecka 31 | 28 juli | 3 aug. | 5 |
| augusti 2025 | |||
Vecka 32 | 4 aug. | 10 aug. | 5 |
Vecka 33 Assomption | 11 aug. | 17 aug. | 4 |
Vecka 34 | 18 aug. | 24 aug. | 5 |
Vecka 35 | 25 aug. | 31 aug. | 5 |
| september 2025 | |||
Vecka 36 | 1 sep. | 7 sep. | 5 |
Vecka 37 | 8 sep. | 14 sep. | 5 |
Vecka 38 | 15 sep. | 21 sep. | 5 |
Vecka 39 | 22 sep. | 28 sep. | 5 |
| oktober 2025 | |||
Vecka 40 | 29 sep. | 5 okt. | 5 |
Vecka 41 | 6 okt. | 12 okt. | 5 |
Vecka 42 | 13 okt. | 19 okt. | 5 |
Vecka 43 | 20 okt. | 26 okt. | 5 |
Vecka 44 | 27 okt. | 2 nov. | 5 |
| november 2025 | |||
Vecka 45 | 3 nov. | 9 nov. | 5 |
Vecka 46 Armistice 1918 | 10 nov. | 16 nov. | 4 |
Vecka 47 | 17 nov. | 23 nov. | 5 |
Vecka 48 | 24 nov. | 30 nov. | 5 |
| december 2025 | |||
Vecka 49 | 1 dec. | 7 dec. | 5 |
Vecka 50 | 8 dec. | 14 dec. | 5 |
Vecka 51 | 15 dec. | 21 dec. | 5 |
Vecka 52 Noël | 22 dec. | 28 dec. | 4 |
Vanliga frågor
Vilket veckonummer är det nu?
Det aktuella veckonumret visas högst upp på den här sidan. År 2025 har totalt 52 veckor.
Hur många veckor har år 2025?
År 2025 har 52 ISO-veckor enligt ISO 8601-standarden. Vecka 1 är den vecka som innehåller årets första torsdag.
När börjar vecka 1 år 2025?
Vecka 1 år 2025 börjar den 30 dec.. Enligt ISO 8601 är vecka 1 den vecka som innehåller årets första torsdag.
I Frankrike räknar man 11 nationella röda dagar per år, definierade i arbetskoden. Dessa dagar är lediga och betalda för den stora majoriteten av anställda, även om vissa sektorer (hotellväsen, hälsa, handel) kan göra undantag under kollektivavtalsvillkor. För HR- och löneprofessioner är distinktionen mellan "arbetsdag" och "arbetad dag" fundamental, särskilt för beräkning av betald semester och frånvaro.
Vad händer när en jour férié infaller på en lördag eller söndag?
I Frankrike finns inget system för ersättningsdagar: om en jour férié sammanfaller med en lördag eller söndag går den helt enkelt förlorad för den anställde. Till skillnad från andra länder finns ingen laglig bestämmelse som föreskriver automatisk överföring till följande måndag. Vissa kollektivavtal kan dock föreskriva specifik kompensation, men detta är inte huvudregeln.
Vad är skillnaden mellan "jour ouvrable" och "jour ouvré" inom lön?
Inom fransk arbetsrätt betecknar "jour ouvrable" alla veckodagar förutom söndag och röda dagar, alltså potentiellt sex dagar från måndag till lördag. "Jour ouvré" motsvarar däremot de dagar som faktiskt är arbetade i företaget, vanligtvis måndag till fredag. Denna distinktion är avgörande inom löneberäkning: den lagliga beräkningen av betald semester görs i arbetsbar dagar (30 arbetsbar dagar = 5 veckor), men många företag tillämpar enligt praxis eller kollektivavtal en beräkning i arbetade dagar (25 arbetade dagar).
Får anställda i regionen Alsace-Moselle ytterligare röda dagar?
Ja, anställda i departementen Bas-Rhin, Haut-Rhin och Moselle får två ytterligare röda dagar jämfört med övriga Frankrike: Långfredagen (fredagen före Påsk) och 26 december (Sankt Stefan). Denna särskilda ordning är ett arv från den alsatisk-moselliska lokala rätten, som fortfarande är gällande. Arbetsgivare i dessa departement måste därför beakta detta vid schemaläggning och lönehantring.
Är "pont" en laglig rätt för franska anställda?
Nej, "pont" - vilket innebär att ta en fredag eller måndag ledig mellan en jour férié och helgen - är ingen laglig rätt i Frankrike. Det är en mycket utbredd kulturell praxis som beviljas efter arbetsgivarens eget gottfinnande eller föreskrivs genom ett företagsavtal eller kollektivavtal. Om arbetsgivaren beviljar pont kan han/hon kräva återvinning av icke arbetade timmar, inom gränsen för vad gällande reglering föreskriver.
Hur påverkar den lagliga arbetstiden på 35 timmar beräkningen av arbetade dagar i Frankrike?
Sedan Aubry-lagen från 2000 är den lagliga arbetstiden fastställd till 35 timmar per vecka, vilket är väsentligt lägre än de 40 timmar som tillämpas i många andra länder. I praktiken resulterar detta ofta i tilldelning av RTT-dagar (Réduction du Temps de Travail) när anställda arbetar mer än 35 timmar per vecka. För beräkningar av arbetade dagar måste löneprofessioner därför integrera både röda dagar, betald semester och eventuella RTT-dagar för att få det faktiska antalet arbetsbar dagar för en given period.