Dias úteis 2026
Em 2026, Itália tem um total de 254 dias úteis.
Quantos dias úteis há em 2026?
Dias úteis
254
Feriados
13
7 on weekdays
Other weekday holidays
0
Mais: julho (23 dias) – Menos: janeiro (20 dias)
Resumo mensal
janeiro
- Dias úteis:20
- Feriados:2
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 01. Capodanno (QUI.)
- 06. Befana (TER.)
fevereiro
- Dias úteis:20
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
março
- Dias úteis:22
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
abril
- Dias úteis:21
- Feriados:1
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 05. Domenica di Pasqua (DOM.)
- 06. Lunedì dell’Angelo (SEG.)
- 25. Anniversario della Liberazione (SÁB.)
maio
- Dias úteis:20
- Feriados:1
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 01. Festa del Lavoro (SEX.)
junho
- Dias úteis:21
- Feriados:1
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 02. Festa della Repubblica (TER.)
julho
- Dias úteis:23
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
agosto
- Dias úteis:21
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 15. Ferragosto (SÁB.)
setembro
- Dias úteis:22
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
outubro
- Dias úteis:22
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 04. San Francesco d'Assisi (DOM.)
novembro
- Dias úteis:21
- Feriados:0
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 01. Ognissanti (DOM.)
dezembro
- Dias úteis:21
- Feriados:2
- Other weekday holidays:0
Feriados públicos
- 08. Immacolata Concezione (TER.)
- 25. Natale (SEX.)
- 26. Santo Stefano (SÁB.)
Outros anos
Outros países
Na Itália, existem 12 feriados nacionais por ano, estabelecidos por lei, que implicam na obrigação de abstenção do trabalho com direito à remuneração ordinária. Os profissionais de RH e folha de pagamento devem considerar que os feriados que caem em sábado ou domingo não conferem direito a um dia compensatório. A estes se adicionam as festividades do padroeiro local, válidas apenas no município de referência e não em todo o território nacional.
Perguntas frequentes
Se um feriado nacional cair em domingo, o trabalhador tem direito a um dia compensatório?
Não. Na Itália não existe nenhum mecanismo de dia compensatório: se um feriado cair em sábado ou domingo, o dia festivo simplesmente não é contabilizado. Porém, alguns acordos coletivos nacionais (CCNL) podem prever tratamentos mais favoráveis em relação à norma legal, portanto é sempre recomendável verificar o contrato aplicado.
Como é remunerado um trabalhador que trabalha durante um feriado nacional?
O trabalhador que trabalha em um dia festivo tem direito à remuneração diária ordinária mais uma majoração, cuja percentagem é estabelecida pelo CCNL de referência. Na ausência de disposições contratuais específicas, aplicam-se as normas legais que garantem de qualquer forma uma compensação adicional. É fundamental indicar corretamente estas horas no contracheque com o código de presença apropriado.
O dia do padroeiro local é considerado festivo para fins de cálculo dos dias úteis?
A festividade do padroeiro local é reconhecida como dia festivo exclusivamente no município onde ocorre, não em nível nacional. Consequentemente, os trabalhadores dependentes nesse município têm direito à abstenção do trabalho remunerada, enquanto para os colegas que atuam em outros territórios o dia é ordinariamente trabalhável. Nas elaborações de folha de pagamento é necessário gerenciar esta variável a nível de local de trabalho.
Ferragosto impacta a elaboração dos salários de agosto? Como se organizar?
O 15 de agosto (Ferragosto) é um feriado nacional em todos os aspectos, portanto deve ser excluído do cálculo dos dias úteis no mês de agosto. Como muitas empresas fecham para férias na semana inteira de Ferragosto, é aconselhável planejar com antecedência os prazos de pagamento dos salários para evitar atrasos. Os bancos e serviços de tesouraria podem ter disponibilidade reduzida nos dias imediatamente anteriores e posteriores.
Como se calcula o número de dias úteis no mês de abril de 2026 considerando os feriados?
Em abril de 2026, os feriados nacionais são dois: domingo 5 de abril (Páscoa) e segunda-feira 6 de abril (Segunda-feira de Páscoa), mais 25 de abril (Aniversário da Libertação) que cai em sábado, dia não trabalhável para a maioria dos trabalhadores em semana reduzida. Considerando uma semana de trabalho padrão de segunda a sexta-feira, os dias úteis efetivos de abril de 2026 resultam em 21, uma vez que 25 de abril cai em sábado e 6 de abril (segunda-feira) é festivo. É sempre recomendável cruzar este cálculo com o calendário da empresa e o CCNL aplicado.